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2011年国家公务员考试审查合理报考人数达到141.5万人,招录比例达到了87.3:1,堪称“百里挑一”。材料告诉我们,个人实现劳动就业应该()①树立多种方式就业观②通过市场竞争实现自主择业③将高薪作为重要的择业标准④实施积极的就业政策,多渠道扩大就业

  • A、①②
  • B、②④
  • C、②③
  • D、③④

参考答案

更多 “2011年国家公务员考试审查合理报考人数达到141.5万人,招录比例达到了87.3:1,堪称“百里挑一”。材料告诉我们,个人实现劳动就业应该()①树立多种方式就业观②通过市场竞争实现自主择业③将高薪作为重要的择业标准④实施积极的就业政策,多渠道扩大就业A、①②B、②④C、②③D、③④” 相关考题
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考题 招录机关根据()对报考申请进行审查。A 人数B 编制限额C 报考资格条件D 希望的招录标准

考题 据报道,国家公务员考试通过资格审查人数突破100万,统计结果显示,某海关“监管”一职位报考人数超过4000。而较冷门的职位,通过审核人数依然为零。这表明要实现就业,劳动者应该() ①依靠政府安排就业 ②努力追求高薪职位 ③树立多种方式就业观 ④树立职业平等观A、①②B、②③C、①④D、③④

考题 招录机关根据考试成绩确定考察人选,并对其进行报考资格复审、考察和体检。()

考题 2010年国家公务员考试审查合格的报考人数历史性地达到了146万人。尽管今年公务员招录职位比2009年增加了1000多个,但竞争的激烈程度并未削减,招录比例甚至达到93:1,堪称“百里挑一”。材料告诉我们,个人实现劳动就业应该() ①将高薪作为重要的择业标准 ②通过市场竞争实现自主择业 ③树立多种方式就业观 ④实施积极的就业政策,多渠道扩大就业A、①②B、②④C、②③D、③④

考题 2010年国家公务员考试报考人数直逼145万,高热不减。某热门职位报考人数超过4000,而较冷门的职位报考人数很少。这表明要实现就业,劳动者应该() ①依靠政府安排就业 ②努力追求高薪职 ③树立多种方式就业观 ④树立职业平等观A、①②B、②③C、①④D、③④

考题 2010年国家公务员考试,审查合理的报考人数历史性地达到了146万人。尽管公务员招录职位2010年比2009年增加了1000多个,但竞争的激烈程度并未削减,招录比例甚至达到93:1,堪称“百里挑一”。材料告诉我们,个人要实现劳动就业应该() ①将公务员作为唯一的择业标准 ②通过市场竞争实现自主择业 ③树立多种方式就业观 ④实施积极的就业政策,多渠道扩大就业A、①②B、①④C、②③D、③④

考题 近几年来,国家公务员考试的职位连年增加,但是报考人数也急剧增多。招录比例甚至达到93:1,堪称“百里挑一”。这段材料告诉我们() ①将高薪做为选择工作的重要标准 ②通过市场竞争实现就业 ③树立多种方式就业观 ④实施积极的就业政策,多渠道扩大就业A、①②B、①④C、②③D、③④

考题 2010年国家公务员考试,报考人数历史性地达到了146万(指审查合格)。尽管公务员招录职位逐年增加,2010年比2009年增加了1000多个,但竞争的激烈程度并未削减,今年的招录比例甚至达到93:1,堪称“百里挑一”。材料告诉我们,实现劳动就业应该() ①确立高薪为择业标准 ②通过市场竞争实现自主择业 ③树立多种方式就业观 ④要有竞争意识,敢于迎接挑战A、①②B、①④C、②③D、③④

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考题 招录机关对公务员报考申请进行审查的主要内容是()。A、报考内容的真实性B、编制限额C、用人单位需要D、报考资格条件

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