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企业凝聚职工、加快发展的重要手段是?()

  • A、按劳分配,涨工资
  • B、提高职工的福利
  • C、培养良好的气力经营理念和精神

参考答案

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考题 “引导和监督企业严格遵守国家法律法规,团结凝聚职工群众,依法维护各方合法权益,建设企业先进文化,促进企业健康发展”是国有企业和集体企业党支部重要任务。( )参考答案:错误

考题 ()共同紧密相连的关系实际上是感恩对于企业凝聚力的重要意义。 A、企业发展B、个人成长C、个人追求D、企业竞争

考题 下列关于企业投资意义的叙述中不正确的是( )。 A、企业投资是实现财务管理目标的基本前提B、企业投资是发展生产的必要手段C、企业投资有利于提高职工的生活水平D、企业投资是降低风险的重要手段

考题 下面说法正确的是( )。A.职业道德是企业文化的重要组成部分B.职业道德是增强企业凝聚力的手段C.员工遵守职业道德,能够增强企业的竞争力D.职业道德对企业发展所起的作用十分有限E.职业道德并不能增强企业凝聚力和竞争力

考题 1.关于职业道德,正确的论述是( ) (A)职业道德是企业文化的重要组成部分(B)职业道德是增强企业凝聚力的手段(C)员工遵守职业道德,能够增强企业的竞争力(D)职业道德对企业发展所起的作用十分有限

考题 1.职业道德与企业发展密切相关,以下说法正确的是( ) (A)职业道德对企业发展具有重要价值(B)职业道德在企业文化中占据重要作用(C)职业道德是增强企业凝聚力的手段(D)职业道德可以增强企业竞争力

考题 职业道德与企业发展密切相关,以下哪些说法是正确的()A、职业道德对企业发展具有重要价值B、职业道德在企业文化中占据重要作用C、职业道德是增强企业凝聚力的手段D、职业道德可以增强企业竞争力

考题 职业道德在企业文化中占据重要的位置,是增强企业凝聚力的有利手段,可以增强企业的竞争力。

考题 要想稳定职工队伍,企业可以运用的重要手段是()。A、社保B、企业年金C、职业年金D、医疗保险

考题 职业道德是增强企业凝聚力的要求手段,主要通过()来实现A、协调企业员工与员工之间的关系B、协调企业管理与市场之间的关系C、协调企业职工与领导之间的关系D、协调企业职工与企业之间的关系

考题 下面说法正确的是()。A、职业道德是企业文化的重要组成部分B、职业道德是增强企业凝聚力的手段C、员工遵守职业道德,能够增强企业的竞争力D、职业道德对企业发展所起的作用十分有限E、职业道德并不能增强企业凝聚力和竞争力

考题 突出形势任务教育,凝聚广大女职工奉献企业发展的强大力量。

考题 职业道德是增强凝聚力的手段,是协调职工、同事关系的法宝。有利于协调职工和领导之间的关系,有利于协调职工与企业之间的关系。

考题 企业年金不仅是劳动者退休生活保障的重要补充形式,也是企业的管理重要手段,这是手段分别是()A、调动职工积极性B、吸引高素质人才C、稳定职工队伍D、增强企业竞争力和凝聚力

考题 《国家电网公司职工民主管理纲要》规定,职工民主管理是企业文化建设落地的()。A、重要基础B、重要载体C、重要形式D、重要手段

考题 职工良好的职业道德素质,有利于增强企业的凝聚力,促进企业发展,提高市场竞争能力。

考题 职工具有良好的职业道德素质,有利于增强企业的凝聚力,促进企业发展,提高市场竞争能力。

考题 企业职工具有良好的()素质,有利于增强企业的凝聚力,促进企业发展。A、职业道德B、技能水平C、社会道德D、公共道德

考题 职业道德是增强企业凝聚力的手段。()

考题 职业道德是增强企业凝聚力的主要手段,但不是指()A、协调企业职工同事关系B、协调职工与领导的关系C、协调职工与企业的关系D、协调企业与企业的关系

考题 创新对企事业和个人发展的作用表现在()。A、企事业持续、健康发展的巨大动力B、企事业竞争取胜的重要手段C、个人事业获得成功的关键因素D、增强企业的凝聚力E、个人提高自身职业道德水平的重要条件

考题 征信业是社会信用体系建设的重要组成部分,发展征信业是加快社会信用建设的重要途径和手段。

考题 单选题企业凝聚职工、加快发展的重要手段是?()A 按劳分配,涨工资B 提高职工的福利C 培养良好的气力经营理念和精神

考题 多选题职业道德是增强企业凝聚力的要求手段,主要通过()来实现A协调企业员工与员工之间的关系B协调企业管理与市场之间的关系C协调企业职工与领导之间的关系D协调企业职工与企业之间的关系

考题 多选题下面说法正确的是(  )。A职业道德是企业文化的重要组成部分B职业道德是增强企业凝聚力的手段C员工遵守职业道德,能够增强企业的竞争力D职业道德对企业发展所起的作用十分有限E职业道德并不能增强企业凝聚力和竞争力

考题 判断题征信业是社会信用体系建设的重要组成部分,发展征信业是加快社会信用建设的重要途径和手段。A 对B 错

考题 单选题职业道德是增强企业凝聚力的主要手段,但不是指()A 协调企业职工同事关系B 协调职工与领导的关系C 协调职工与企业的关系D 协调企业与企业的关系