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通过任职者本人对有关数据资料的处理、人员交往与管理、工具的操作水平要求等进行分析，来确定人员的任职资格的是（）。
- A、职能工作分析法
- B、工作要素法
- C、任务清单分析系统
- D、关键事件技术
参考答案
更多 “通过任职者本人对有关数据资料的处理、人员交往与管理、工具的操作水平要求等进行分析，来确定人员的任职资格的是（）。A、职能工作分析法B、工作要素法C、任务清单分析系统D、关键事件技术” 相关考题
考题
根据《保险公司董事及高级管理人员审计管理办法》(保监发〔2010〕78号)，中国保监会及其派出机构在董事及高级管理人员任职资格审查时，可以要求其( )提交最近任职岗位的离任报告，也可以参考其过往任职期间审计报告的审计结论。A、本人B、拟任职保险公司C、原任职保险公司D、本人及拟任职保险公司
考题
决策支持系统的概念应该是A．收集和存储有关事务处理的数据和信息的系统B．将处理过程的各种数据转换成有效管理信息的系统C．通过提供信息、模型或信息分析工具代替管理者制定决策的系统D．通过提供信息、模型或信息分析工具辅助管理者制定决策的系统
考题
下列人员中，可以担任非银行金融机构独立董事的是（）A、本人或其直系亲属持有或者通过协议等安排与他人共同持有拟任职非银行金融机构1%以上股份B、本人或其直系亲属在持有或者通过协议等安排与他人共同持有拟任职非银行金融机构1%以上股份的单位任职C、本人或其直系亲属可能被拟任职非银行金融机构控制或施加重大影响的其他情形D、本人或其直属亲属已在同类型非银行金融机构任职的
考题
基础数据维护是为系统维护人员提供的（），通过数据维护，系统维护人员可以对系统运行基础参数进行设置，（）无权对基础数据进行维护操作。A、管理数据、普通操作人员B、管理工具、一般操作人员C、管理数据、一般操作人员D、管理工具、普通操作人员
考题
对高级管理人员任职资格考核，应通过检查其任职后所分管业务的合规性和风险性，评价其工作表现和管理效果，主要包括（）A、分管业务合规合法情况B、分管业务经营状况C、分管业务内控建设和风险管理情况D、职责范围内发生的重大经济或刑事案件以及本人所应承担的责任
考题
单选题通过任职者本人对有关数据资料的处理、人员交往与管理、工具的操作水平要求等进行分析，来确定人员的任职资格的是（）。A
职能工作分析法B
工作要素法C
任务清单分析系统D
关键事件技术
考题
单选题对工作分析的概念叙述正确的是（）。A
工作分析是指管理者了解企业内的一种职位信息和任职条件信息，并以一种格式把与这种职位有关的信息描述出来，从而使得其他人能够了解这种职位和人员需求的过程B
工作分析是指管理者了解企业内的一种任职条件信息，并以一种格式把与这种职位有关的信息描述出来，从而使得其他人能够了解这种职位和人员需求的过程C
工作分析是指管理者了解企业内的一种职位信息，并以一种格式把与这种职位有关的信息描述出来，从而使得其他人能够了解这种职位和人员需求的过程D
工作分析是指管理者了解企业内的一种职位信息和任职条件信息，并以多种格式把与这种职位有关的信息描述出来，从而使得其他人能够了解这种职位和人员需求的过程
考题
单选题用直接指标法对管理人员进行考评，可以通过对（）的统计得以实现。A
本人生产率B
本人工作数量C
本人工作质量D
所管理下属的缺勤率等
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