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简述排列法的种类。
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考题
当我们进行岗位评价的时候，可以使用岗位排列法，岗位排列法有分为两类，即（）。A、定限排列法和成对排列法B、逐一排列法和关键岗位排列法C、相对排列法和绝对排列法D、级别排列法和业绩排列法
考题
问答题简述我国《合同法》规定的效力待定合同的种类。
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