网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

下列关于授权的说法错误的是()

  • A、授权的时候要挑选合适的人进行授权
  • B、授权就是给予自主权,确保下属获得完成任务所需的权利和资源,并在需要时提供帮助
  • C、授权是为了将自身的责任转嫁他人
  • D、授权以后还要寻求反馈

参考答案

更多 “下列关于授权的说法错误的是()A、授权的时候要挑选合适的人进行授权B、授权就是给予自主权,确保下属获得完成任务所需的权利和资源,并在需要时提供帮助C、授权是为了将自身的责任转嫁他人D、授权以后还要寻求反馈” 相关考题
考题 对授权理解正确的是A、授权后领导不再承担最终的责任B、被授予的下属具有一定的权力和责任C、被授权的下属无自主权D、被授权的下属无需监管E、授权是领导者逃避工作和责任的一种方式

考题 授权就是将责任完全推得下属。授权以后,管理者对下属的行为不负责任了。() 此题为判断题(对,错)。

考题 下列关于授权的说法错误的是()。 A.授权的时候要挑选合适的人进行授权B.授权就是给予自主权,确保下属获得完成任务所需的权利和资源,并在需要时提供帮助C.授权是为了将自身的责任转嫁他人D.授权以后还要寻求反馈

考题 关于授权过程中的注意事项,下列说法错误的是()。 A、要尽可能多的授权B、确保被授权者对职责的理解C、提供协助D、提供心理支持

考题 下面关于授权说法错误的是()。A.授权是一个过程B.授权意味着授责C.授权不同于分权D.被授权者对授权者负有报告及完成任务的责任。

考题 关于授权的说法错误的是()。A.授权就是分权,分权就是授权。B.授权使领导者所管理的组织变得更快乐,更有积极性。C.授权工作如果能切实充分实行的话,下属会增加对工作的兴趣,而他们的价值也会因此而提高。D.不可越级授权。

考题 管理者完成任务所必需的组织资源交给下属并准许自行决定行动方案,此属何种授权方法A、充分授权法B、目标授权法C、弹性授权法D、制约授权法E、不充分授权

考题 下列关于门柜业务授权,哪一种描述是错误的()。A.办理特殊业务必须授权B.业务经办人员不能给自身授权C.授权必须按登记备案的顺序进行D.对同一笔业务授权人承担的责任要大于被授权人

考题 (2017年)关于基金管理人的内部授权控制,下列说法错误的是( )。A.授权要适当,对已不适用的授权应及时修改或取消授权 B.公司员工应当在授权范围内行使职责,管理层因责任重大可在特定情况下突破授权范围 C.应建立健全公司授权标准和程序,确保授权制度的贯彻执行 D.重大业务授权应当明确授权内容和时效

考题 管理者将完成任务所必需的组织资源交给下属,并准许自行决定行动方案的授权方式属于( )。A.目标授权法 B.充分授权法 C.制约授权法 D.弹性授权法 E.逐渐授权法

考题 对授权理解正确的是A.授权后领导不再承担最终的责任 B.被授予的下属具有一定的权利和责任 C.被授权的下属无自主权 D.被授权的下属无需监管 E.授权是领导者逃避工作和责任的一种方式

考题 对授权理解正确的是()A、授权后领导不再承担最终的责任B、被授予的下属具有一定的权利和责任C、被授权的下属无自主权D、被授权的下属无需监管E、授权是领导者逃避工作和责任的一种方式

考题 下列关于授权的说法错误的是()A、授权的时候要挑选合适的人进行授权B、授权就是给予自主权,确保下属获得完成任务所需的权利和资源,并在需要时提供帮助C、授权是为了将自身的责任转嫁他人D、授权以后还要寻求反馈

考题 以下关于授权的表述不正确的是()A、授权就是要在征得被授权人同意的前提下可以任意指派各种任务B、授予权力是通过授予下属或员工一定的职权来完成任务C、对所授权力要进行明确的限制,强调所授权力仅限于从事某一特定任务D、授权任务是指派下属或员工完成多项任务

考题 高总的工作量很大,每天都要加班到很晚,因此他决定给他下属的几个经理更多地授权,下面关于授权不正确的是()。A、对授权过的工作无论怎样都不宜再过问B、挑选合适的人进行授权C、给予自主权,确保下属获得完成任务所需的权力和资源D、明确授权的目的是发展而不是转嫁责任

考题 李总的工作量很大,每天都要加班到很晚,身体开始有些吃不消,因此他决定给他下属的几个经理更多地授权,下面关于授权不正确的是()。A、对授权过的工作元论怎样都不宜再过问B、挑选合适的人进行授权C、给予自主权,确保下属获得完成任务所需的权力和资源D、明确授权的目的是发展而不是转嫁责任

考题 关于授权的说法错误的是()。A、授权就是分权,分权就是授权。B、授权使领导者所管理的组织变得更快乐,更有积极性。C、授权工作如果能切实充分实行的话,下属会增加对工作的兴趣,而他们的价值也会因此而提高。D、不可越级授权。

考题 下列关于授权的表述正确的是()A、授权相当于代理职务B、授权是部门划分产生的C、授权是分权的延伸D、授权是上级在一定条件下委授给下属的自主权

考题 关于授权,下列说法哪个是正确的()A、上级不能把责任推卸给下级B、授权就是分权C、要交叉授权D、授予权力要大于责任

考题 柜员执行“6802汇兑汇入”交易,对来账做手工入账的时候,下列说法错误的是()。A、更改收款人的时候需要授权,否则不需授权B、更改收款人的时候需要授权,不更改收款人的时候根据金额大小判断是否授权C、该业务不需要授权D、无论金额大小均需授权,个人账户由B级主管授权,对公账户由A级主管授权

考题 多选题柜员执行“6802汇兑汇入”交易,对来账做手工入账的时候,下列说法错误的是()。A更改收款人的时候需要授权,否则不需授权B更改收款人的时候需要授权,不更改收款人的时候根据金额大小判断是否授权C该业务不需要授权D无论金额大小均需授权,个人账户由B级主管授权,对公账户由A级主管授权

考题 单选题李总的工作量很大,每天都要加班到很晚,身体开始有些吃不消,因此他决定给他下属的几个经理更多地授权,下面关于授权不正确的是()。A 对授权过的工作元论怎样都不宜再过问B 挑选合适的人进行授权C 给予自主权,确保下属获得完成任务所需的权力和资源D 明确授权的目的是发展而不是转嫁责任

考题 单选题马班长的工作量很大,每天都要加班到很晚,因此他决定给他下属的几个小组长更多地授权,下列关于授权的说法不正确的是()A 对授权过的工作无论怎样都不宜再过问B 根据任务,挑选合适的人进行授权C 给予自主权,确保下属获得完成任务所需的权力和资源D 马班长必须明确授权的目的,即授权是发展而不是转嫁责任

考题 单选题管理者完成任务所必需的组织资源交给下属并准许自行决定行动方案,此属何种授权方法()A 充分授权法B 目标授权法C 弹性授权法D 制约授权法E 不充分授权

考题 单选题对授权理解正确的是()A 授权后领导不再承担最终的责任B 被授予的下属具有一定的权力和责任C 被授权的下属无自主权D 被授权的下属无需监管E 授权是领导者逃避工作和责任的一种方式

考题 单选题下列关于临柜业务授权的规定描述错误的是()。A 办理特殊业务必须授权B 业务经办人员不能给自身授权C 授权必须按登记备案的顺序进行D 对同一笔业务授权人承担的责任要大于被授权人

考题 单选题以下关于授权的表述不正确的是()A 授权就是要在征得被授权人同意的前提下可以任意指派各种任务B 授予权力是通过授予下属或员工一定的职权来完成任务C 对所授权力要进行明确的限制,强调所授权力仅限于从事某一特定任务D 授权任务是指派下属或员工完成多项任务

考题 单选题下列关于授权的表述正确的是()A 授权相当于代理职务B 授权是部门划分产生的C 授权是分权的延伸D 授权是上级在一定条件下委授给下属的自主权