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下列哪个属于国际人力资源经营环境外部因素中的政治因素()。

  • A、传统社会
  • B、高度消费
  • C、声誉
  • D、科学技术

参考答案

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考题 影响行政效率的因素中的政治因素属于( ) A.外部因素B.外部环境因素C.内部因素D.内部环境因素

考题 组织外部环境中最普遍因素是() A.政治环境B.企业文化C.社会环境D.科学技术

考题 以下选项中哪一个不属于国际化经营的环境因素?() A.技术因素B.国际贸易体制C.政治——法律环境D.地理、社会、人文环境

考题 人口统计特征属于宏观环境分析中的哪类因素() A、科学技术因素B、社会文化因素C、政治因素D、经济因素

考题 企业识别外部风险,应关注的因素有()。 A、经济形势、产业政策、融资环境、市场竞争、资源供给等经济因素B、安全稳定、文化传统、社会信用、教育水平、消费者行为等社会因素C、技术进步、工艺改进等科学技术因素D、自然灾害、环境状况等自然环境因素

考题 企业宏观外部环境分析不包括的内容是()。 A.经济环境因素B.社会人文因素C.科学技术因素D.消费者因素

考题 组织外部环境的最普遍因素是()。A、社会文化B、供应商C、政治法律D、科学技术

考题 下列关于外部环境因素对组织人力资源策略的影响陈述不正确的是( )。A.外部环境因素直接影响组织人力资源策略的内容和实施方式B.外部环境因素直接影响组织的人力资源战略C.外部环境因素间接影响组织人力资源策略D.除了社会、政治、法律、经济以外,其他的外部环境因素也会对政治的人力资源策略产生影响

考题 识别风险需要关注相应的内部因素及外部因素,下列属于内部因素的是()。A.技术进步、工艺改进等科学技术因素B.法律法规、监管要求等法律因素C.安全稳定、文化传统、社会信用、教育水平、消费者行为等社会因素D.营运安全、员工健康、环境保护等安全环保因素

考题 企业是从属于社会大环境系统中的一个子系统,外部环境的改变通常会导致企业发生变革。这些外部环境因素通常包括()。A:科学技术 B:社会环境 C:政治法律 D:经济环境 E:企业规模扩大

考题 市场需求变化,科学技术状况和政治法律等因素的制约属于影响大客户购买行为因素中的()A、产品属性因素B、外部环境因素C、大客户企业内容因素D、组织人员因素

考题 国际经营环境的外在因素()。A、政治环境B、法律环境C、经济贸易D、社会文化E、科学技术

考题 资源供应的保证程度,在企业外部环境因素中属于()A、政治环境因素B、社会环境因素C、经济环境因素D、任务环境因素

考题 影响领导活动的外部因素有()A、社会环境B、自然环境C、国内、国际政治状况D、经济水平E、科学技术水平F、文化道德传统

考题 与人力资源战略相关的外部环境因素主要包括()A、经济环境因素B、科学技术环境因素C、政治法律环境因素D、人口环境因素

考题 组织外部环境中最普遍因素是()A、政治环境B、企业文化C、社会环境D、科学技术

考题 PEST宏观环境分析法可以用来分析外部宏观环境对企业人力资源管理的影响。经济周期、消费投资、失业、通货膨胀、利率、就业等属于()A、政治/法律因素B、经济因素C、社会文化因素D、技术因素

考题 按照PEST的分析法人力资源开发与管理的外部环境有()A、政治因素B、社会因素C、技术因素D、经济因素E、环境因素

考题 商业文化的外部制导因素有()A、政治环境B、经济环境C、社会文化D、科学技术E、制度和体制

考题 识别风险需要关注相应的内部因素及外部因素,下列属于内部因素的是()。A、技术进步、工艺改进等科学技术因素B、法律法规、监管要求等法律因素C、安全稳定、文化传统、社会信用、教育水平、消费者行为等社会因素D、营运安全、员工健康、环境保护等安全环保因素

考题 单选题组织外部环境中最普遍因素是()A 政治环境B 企业文化C 社会环境D 科学技术

考题 单选题资源供应的保证程度,在企业外部环境因素中属于()A 政治环境因素B 社会环境因素C 经济环境因素D 任务环境因素

考题 多选题影响领导活动的外部因素有()A社会环境B自然环境C国内、国际政治状况D经济水平E科学技术水平F文化道德传统

考题 单选题PEST宏观环境分析法可以用来分析外部宏观环境对企业人力资源管理的影响。经济周期、消费投资、失业、通货膨胀、利率、就业等属于()A 政治/法律因素B 经济因素C 社会文化因素D 技术因素

考题 单选题以下选项中哪一个不属于国际化经营的环境因素?()A 技术因素B 国际贸易体制C 政治——法律环境D 地理、社会、人文环境

考题 多选题与人力资源战略相关的外部环境因素主要包括()A经济环境因素B科学技术环境因素C政治法律环境因素D人口环境因素

考题 多选题国际经营环境的外在因素()。A政治环境B法律环境C经济贸易D社会文化E科学技术