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按劳动效率定员适合于（） 的岗位。

  • A、设备操作为主
  • B、手工操作为主
  • C、管理工作人员
  • D、辅助工作

参考答案

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考题 定员人数=每一轮班应当完成的工作量／工人的劳动效率×出勤率,这是按照()方法进行劳动定员。 A、按比例定员B、按设备定员C、按劳动效率定员D、按岗位定员
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考题 按照工作岗位的多少,各岗位工作量的大小等因素来定员的方法叫()。 A、按比例定员B、按劳动效率定员C、按设备定员D、按岗位定员
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考题 定员的方法主要有()按比例定员、按职责范围和业务分工确定编制定员.A.按劳动效率定员、按设备定员B.按设备定员、按岗位定员C.按劳动效率定员、按岗位定员D.按劳动效率定员、按设备定员、按岗位定员
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考题 在常用的劳动定员方法中,根据生产任务和工人的劳动效率以及出勤率等因素来计算定员人数的方法叫( )。 A、按劳动效率定员B、按设备定员C、按岗位定员D、按比例定员
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考题 根据生产总量核算定员人数属于()。 A.按预备定员B.按岗位定员C.按劳动效率定员D.按比例定员
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考题 根据岗位数量、岗位工作和劳动者工作效率来计算定员人数的方法属于（ ）。A．按设备定员B．按比例定员C．按劳动效率定员D．按岗位定员
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考题 根据生产总量、工人劳动效率和出勤率来核算定员人数的方法属于（ ）。A．按机器设备定员B．按比例定员C．按劳动效率定员D．按岗位定员
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考题 根据生产总量、工人劳动效率和出勤率来核算定员人数的方法属于( )．A．按机器设备定员B．按比例走员C．按劳动效率定员D．按岗位定员
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考题 在确定定员标准时，冶金、化工、轻工企业应以()为主。A:按劳动效率定员B:按设备定员C:按设备岗位定员D:按比例定员
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考题 根据生产任务、员工的劳动效率和出勤率来计算定员人数的方法属于（ ）。A.按设备定员 B.按比例定员 C.按劳动效率定员 D.按岗位定员
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考题 与劳动定额存在直接联系的方法不包括（） A、按劳动效率定员 B、按岗位定员 C、按比例定员 D、按设备定员
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考题 根据生产任务、员工的劳动效率和出勤率来计算定员人数的方法属于()。A:按机器设备定员 B:按比例定员 C:按劳动效率定员 D:按岗位定员
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考题 从制定方法来看，制定企业定员的方法主要有（） A、按劳动效率定员 B、按设备定员 C、按岗位定员 D、按比例定员 E、按组织结构定员
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考题 根据生产任务、员工的劳动效率和出勤率来计算定员人数的方法属于（　　）。 A.按机器设备定员 B.按比例定员 C.按劳动效率定员 D.按岗位定员
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考题 企业中非直接生产人员，如工会人员的定员应采用（） A、按岗位定员 B、按比例定员 C、按劳动效率定员 D、按职责范围定员
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考题 根据生产总量、工人劳动效率和出勤率来核算定员人数的方法属于()。A:按机器设备定员 B:按比例定员 C:按劳动效率定员 D:按岗位定员
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考题 （）是指根据岗位的多少，以及岗位工作量大小来计算定员人数。A、按设备定员法B、按比例定员法C、按岗位定员法D、按劳动效率定员法
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考题 定员的方法主要有（）按比例定员、按职责范围和业务分工确定编制定员.A、按劳动效率定员、按设备定员B、按设备定员、按岗位定员、C、按劳动效率定员、按岗位定员D、按劳动效率定员、按设备定员、按岗位定员、
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考题 企业定员配置法包括（）。A、按地域定员法B、按劳动效率定员法C、按设备定员法D、按岗位定员法E、按比例定员法
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考题 劳动定员的方法有（）。A、按岗位定员B、按设备定员C、按经验比例定员D、按企业性质定员E、 按劳动效率定员
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考题 企业职工食堂适宜采用的定员方法是（）定员方法。A、按劳动效率定员B、按设备定员C、按岗位定员D、按比例定员
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考题 根据生产总量核算定员人数属于（）A、按设备定员B、按岗位定员C、按劳动效率定员D、按比例定员
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考题 适合于确定管理人员数量的方法是（）。A、岗位定员法B、职责定员法C、比例定员法D、劳动效率定员法
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考题 单选题企业职工食堂适宜采用的定员方法是（）定员方法。A 按劳动效率定员B 按设备定员C 按岗位定员D 按比例定员
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考题 单选题（）是指根据岗位的多少，以及岗位工作量大小来计算定员人数。A 按设备定员法B 按比例定员法C 按岗位定员法D 按劳动效率定员法
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考题 单选题根据生产总量核算定员人数属于（）A 按设备定员B 按岗位定员C 按劳动效率定员D 按比例定员
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考题 多选题劳动定员的方法有（）。A按岗位定员B按设备定员C按经验比例定员D按企业性质定员E按劳动效率定员
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